Freistellungsklausel

Definition: Was ist eine Freistellungsklausel?

Eine Freistellungsklausel ist eine Klausel im Arbeitsvertrag, die dem Arbeitgeber erlaubt, Angestellte während der vertraglich garantierten Kündigungsfrist bei vollen Bezügen nach Hause zu schicken und ihnen keine Arbeiten anzuvertrauen.

Die Freistellung verhindert, dass der Noch-Beschäftigte vor Ende der Kündigungsfrist für einen Konkurrenten seines Arbeitgeber tätig wird und dass bis zu diesem Zeitpunkt vertrauliche Informationen, die er weitertragen könnte, veraltet und Kundenkontakte abgebrochen sind.

Solche Klauseln haben als wettbewerbsbeschränkendes Verhalten vor Gericht oft keinen Bestand.

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