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Über den Autor Barbara Liebermeister

Barbara Liebermeister

Barbara Liebermeister leitet das Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt, das Unternehmen dabei unterstützt, ihren Mitarbeitern die Kompetenzen zu vermitteln, die sie im digitalen Zeitalter brauchen. Sie ist u.a. Autorin des Buchs „Digital ist egal: Mensch bleibt Mensch – Führung entscheidet“. www.ifidz.de    

Alle Artikel von Barbara Liebermeister

Businessmann, der Rede zu Team hält
Macher und Entscheider sind gefragt

Führung in Krisen-Zeiten: Worauf es jetzt ankommt

Die aktuelle Krise stürzte viele Führungskräfte in eine Identitätskrise, denn plötzlich sind sie wieder als zupackende Macher bzw. Manager und alleinige Entscheider gefragt. Das ist für viele ungewohnt, zumal gerade die jüngere Management-Generation gerade noch ein Verfechter der New-Work-Ideologie war und überspitzt formuliert bei den Mitarbeitern der gute Kumpel in Turnschuhen gewesen ist. Nun müssen über Nacht, weitreichende Entscheidungen über z.B. Entlassungen oder Budgetkürzungen getroffen werden. mehr Am 18.05.2020 in Unternehmensführung

Digital Native Generation
Personal

Wie Sie Digital Natives und – Immigrants als Mitarbeiter führen

In vielen Betrieben beträgt der Altersunterschied zwischen den Mitarbeitern bis zu 50 Jahre. Entsprechend unterschiedlich sind oft deren Bedürfnisse und Lebensstile sowie Art, Aufgaben anzugehen. Das stellt die Führungskräfte nicht selten vor eine große Herausforderung. mehr Am 09.10.2018 in Personal

Vernetzungskonzept
Business Relationship

So funktioniert Networking im digitalen Zeitalter

Der Aufbau und die Pflege werthaltiger Geschäftsbeziehungen, das sogenannte Networking, erfordert Zeit und Energie. Deshalb sollten Unternehmer, Führungskräfte und Vertriebler beim Auf- und Ausbau ihres beruflichen Beziehungsnetzwerks systematisch vorgehen. mehr Am 05.09.2018 in Marketing & Vertrieb

Mann vor Labyrinth mit Vision
12 Thesen

So funktioniert Führen von Mitarbeitern im digitalen Zeitalter

Digitalisierung hin oder her: Auch künftig werden Führungskräfte Menschen – und keine Maschinen und Algorithmen – führen. Das sollten sich Führungskräfte immer wieder ins Bewusstsein rufen. Dann gelingt ihnen auch das Führen im digitalen Zeitalter. mehr Am 30.08.2017 in Unternehmensführung

junger Geschäftsmann der roten Pfad durch Labyrinth verfolgt
Stabilität gefragt

So funktioniert Führung im digitalen Zeitalter

Führung wird im digitalen Zeitalter immer wichtiger – denn je instabiler und von Veränderung geprägter das Umfeld der Unternehmen ist, umso mehr sehnen sich ihre Mitarbeiter nach Halt und Orientierung. mehr Am 25.05.2017 in Personal

Social media auf einem Tablet PC
Praxistipps

Zwischenmenschliche Kommunikation im digitalen Zeitalter

Die modernen Kommunikationsmedien verleiten uns oft dazu, mit anderen Menschen „en passant“, also beiläufig, zu kommunizieren. Das kann dramatische Konsequenzen für die Qualität unserer Kontakte und Beziehungen haben. mehr Am 04.05.2016 in Karriere

frau zieht arbeiter an einer krawatte
Networking

8 Tipps für das richtige Beziehungsmanagement

Das Aufbauen und Pflegen von werthaltigen Geschäftskontakten erfordert Zeit und Energie. Deshalb sollten Selbstständige beim Auf- und Ausbau ihres Beziehungsnetzwerks systematisch vorgehen. mehr Am 26.06.2014 in Karriere

ambitionierte Geschäftsfrau
Networking

Wie Sie Geschäftskontakte auf Messen knüpfen

Wer auf Messen neue Geschäftskontakte knüpfen möchte, sollte es nicht dem Zufall überlassen, mit wem er spricht. Außerdem sollte er vor Ort mit den interessanten Personen bereits Verabredungen treffen, die über das Event Messe hinaus gehen. mehr Am 26.02.2014 in Karriere

ambitionierte Geschäftsfrau
Karriere

Wie man Kontakte knüpft

Viele Menschen haben Angst, fremde Menschen anzusprechen – beruflich und privat. Dabei kann das Kontaktieren anderer Menschen ganz einfach sein, wenn man selbst Lust auf einen Smalltalk hat. mehr Am 08.08.2013 in Karriere

Chef, Boss
Personal

Alpha-Menschen zeigen Wirkung

In Gruppen stellt man oft fest: Einzelne Personen haben in ihnen das Sagen – obwohl sie selten das Wort ergreifen. Das liegt vor allem daran, wie diese sogenannten Alpha-Menschen kommunizieren und sich präsentieren. mehr Am 29.05.2013 in Personal

ambitionierte Geschäftsfrau
Karriere

Mit Business-Relationship Management erfolgreich Kontakte knüpfen

Der Aufbau und die Pflege von werthaltigen Geschäftskontakten erfordert Zeit und Energie. Entsprechend systematisch sollten Unternehmer, Führungskräfte und Vertriebler beim Auf- und Ausbau ihres beruflichen Beziehungsnetzwerks mit einem gezielten Business-Relationship Management vorgehen. mehr Am 21.11.2012 in Karriere

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