New Work wird gesellschaftsfähig
New Work: Fünf Culture-Trends 2023
Bei höheren Kosten und begrenzteren Mitteln wird 2023 der Schlüssel zum Geschäftserfolg darin liegen, das Beste aus dem zu machen, was man hat. Für Effizienzsteigerung und Innovation braucht es fähige und motivierte Mitarbeiter, die gemeinsam an einem Strang ziehen und Führungskräfte, die Räume und Strukturen schaffen. New Work wird sich in 2023 etablieren. mehr
Am 16.11.2022 in Unternehmensführung
Employer Branding wichtig
New Work Recruiting – so geht’s im Jahr 2021!
Was haben Generation Y und Z gemeinsam, wenn es um die Jobsuche geht? Sie stellen sich unter dem Buzzword New Work ähnliche Dinge vor. Auch sind sie häufig gut ausgebildete Talente, die sich nicht bewerben, sondern es gewöhnt sind, an- oder abgeworben zu werden. Was dies für Recruiter und Arbeitgebende heißt und wie sich HR-Abteilungen und personalverantwortliche am besten auf New Work einstellen können, das erfahren Sie im folgenden Beitrag. mehr
Am 31.10.2021 in Digitalisierung, Personal
Teambuilding
Warum Manager auf die Gruppendynamik in hybriden Teams achten sollten
Mit der steigenden Zahl Geimpfter, scheint sich das Pandemie-Blatt ein wenig zu wenden und wir kommen wieder Schritt für Schritt einem "normaleren" Arbeitsleben näher. Dazu trägt sicherlich auch die Aufhebung der Homeoffice-Pflicht bei, die hierzulande Ende Juni endete. Heißt das aber wirklich, dass sich mit der teilweisen Aufhebung der Einschränkungen auch die Arbeitsplätze wieder die gleichen sein werden, wie vor der Pandemie? mehr
Am 27.07.2021 in Personal
Das Fachportal für Entscheider im Mittelstand
