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5 Hacks für erfolgreiche Vernetzung im Mittelstand
Im Mittelstand hängt der Erfolg nicht nur von den Produkten und Dienstleistungen ab, sondern auch von den Beziehungen, die ein Unternehmen pflegt. Netzwerke bringen Sichtbarkeit, Vertrauen und den oft entscheidenden Wissensvorsprung. Sie ermöglichen Kooperationen und Kollaborationen, stärken die eigene Position in der Region und machen Unternehmende zu anerkannten Persönlichkeiten. mehr
Am 22.09.2025 in Management
Frühzeitig planen
So bleibt das Finanzamt bei der Unternehmensnachfolge außen vor
Übergeben Unternehmer den eigenen Betrieb an die nächste Generation, ist das für viele ein bedeutender Einschnitt in die eigene Karriere – emotional wie finanziell. Dabei steigt der Anteil mittelständischer Unternehmen mit kurzfristig anstehender Nachfolge seit Jahren. Häufig wird das Thema aufgeschoben, nicht zuletzt auch wegen fehlender Perspektive, Unsicherheiten oder Kandidatenflaute. Wie kann man eine fast steuerfreie Übertragung sichern, ohne dass das Finanzamt hohe Beträge kassiert? mehr
Am 04.09.2025 in Finanzen, Management
5 Handlungsanweisungen
Sanieren heißt führen: Die strategische Rolle von HR in der Unternehmenskrise
Sanieren ist einer dieser Begriffe, die in vielen Organisationen lieber gemieden werden. Man spricht stattdessen von „Optimierung“, „Anpassung“, „Neuaufstellung“ oder „Transformation“. Doch inhaltlich geht es häufig um das Gleiche: Das Unternehmen wirtschaftlich wieder auf Kurs zu bringen. Dass dies mitunter Einschnitte bedeutet, betrachten viele als Makel. In Wahrheit ist es die Folge betriebswirtschaftlicher Realität und das verlangt eine starke HR. mehr
Am 24.07.2025 in Management
Modulare Hallen
Wie Unternehmen heute zukunftssicher bauen
Noch vor wenigen Jahren war Gewerbebau in erster Linie eine statische Angelegenheit: Einmal geplant, blieben Nutzung, Struktur und Technik für Jahrzehnte unverändert. Inzwischen hat sich das Prinzip umgekehrt. Unternehmen sehen sich mit Märkten konfrontiert, die sich in Jahreszyklen verändern. Produktionsmethoden, Lieferketten, ESG-Anforderungen – kaum ein Aspekt bleibt stabil. Modularer Hallenbau ist daher unumgänglich und sehr zukunftsorientiert. mehr
Am 09.07.2025 in Management
Führen mit Strategie
Chef oder Feuerwehrmann? Führung neu denken!
Geschäftsführer oder Feuerwehrmann? Viele Geschäftsführer löschen nur noch Brände - und merken nicht, wie sie ihre Firma verlieren. Die operative Hektik ist nicht das Problem. Sie ist das Symptom. Was moderne Geschäftsführung heute wirklich verlangt - und warum Sie Ihre Rolle komplett neu denken müssen. mehr
Am 23.06.2025 in Management
Herausforderung stellen
Familienunternehmen: Wenn die Unternehmensvisionen von Eltern und Kindern kollidieren
Die Unternehmensnachfolge ist mehr als ein formaler Akt. Sie ist ein emotionaler und strategischer Prozess, bei dem unterschiedliche Vorstellungen von Führung, Werten und Zukunft aufeinandertreffen. Während die Elterngeneration oft auf bewährte Strukturen setzt, strebt die nachfolgende Generation häufig nach Innovation und Digitalisierung. Wie kann durch gezielte Kommunikationsstrategien und gegenseitiges Verständnis der Generationenkonflikt überwunden, um eine erfolgreiche Unternehmensübergabe zu gestalten? mehr
Am 23.06.2025 in Management
Zunehmende Erpressungsversuche
Ransomware 2.0: Wie Unternehmen der neuen Bedrohungslage effektiv begegnen können
Früher gab es häufig breit gestreute, wenig ausgefeilte Angriffe auf die IT-Infrastruktur von Unternehmen. Heute jedoch sehen sich auch KMU organisierten Attacken gegenüber, die hochprofessionell aufgestellt sind und gezielt Schwachstellen angreifen. Die Frage ist nicht mehr ob, sondern wann ein Unternehmen angegriffen wird. Wichtig ist deshalb, jetzt zu handeln. Ein Überblick über neuartige Sicherheitslösungen, praxisnahe Strategien und technische Entwicklungen von Fachanbietern.
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Am 03.06.2025 in Management